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发表于 2011-4-21 15:15 资料短消息加为好友

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会宁创新管理机制激发人口计生队伍活力

稿源：白银新闻网

　　作者：谢东芹

　　“苦口婆心串百家、忍气吞声为育妇”成了会宁县计生干部的口头禅。近年来，会宁县关爱重用计生干部，打造了一批业务精、素质好、乐于奉献的行政管理队伍，为全县计划生育工作和谐发展付出了心血。

　　该县积极开展把优秀的非党计生干部和计生户中的非党优秀分子推荐给党组织，把政治坚定、业务精通、群众认可的计生干部、计生系统具有中级以上技术职称人员推荐给党委组织部门和人大、政协的“双推优”活动。2005年以来，共提拔重用人口计生干部131名，共推优入党285名。在去年8月开展的科级干部入库工作中，全县人口计生系统有18人被确定为正科级后备干部，有75人被确定为副科级后备干部，有2名乡镇计生办主任调整重用到乡镇党政班子成员中。各乡镇将新录用的优秀毕业生优先安排在计生办工作，这部分人普遍具有大专以上文化程度，熟悉法律、计算机、行政管理、农业等专业知识，使乡镇计生干部队伍结构不断优化，增添了工作活力。截至去年8月底，该县28个乡镇配备行政执法人员35名，事业管理人员277名，乡均近10名，服务站技术服务人员125名，乡均4名以上。村级配备专职计生干部290名，组配备育龄妇女自管小组长2075名，形成了完备的工作队伍体系。